为进一步发挥人民调解在纠纷化解工作中的“第一道防线”作用，平和法院坚持“抓前端、治未病”理念，向前延伸诉调对接，在“请进来”基础上，更注重“走出去”，推进人民调解工作走深走实，提升矛盾纠纷化解质效。

一、法官走出去，工作指导到一线。

近日，平和法院党组成员、副院长赖贤平到平和县小溪镇公调对接多元调处中心指导调解工作，与小溪镇派出所负责同志、司法所负责同志以及特邀人民调解员进行深入座谈，分享调解经验并确定诉调衔接工作措施，建立“三进三出”（纠纷进系统、案件出法院；调解员进平台，法官出院门；调解协议确认进来，司法保障延伸出去）常态化纠纷矛盾调处对接机制。

二、经验走出去，调查研究入一线。

12月7日，漳州市调解员协会工作人员到平和县诉前调解联合委员会开展调研。县法院诉调对接工作人员进行详实讲解，介绍平和县全域智慧诉非联动平台运行情况，并分享“三全三联”诉非联动的工作经验，双方就改进调解工作、强化平台运用展开交流，让人民调解员们直观感受调解工作在社会治理现代化中的重要作用。

三、教学走出去，知识普及在一线。

12月8日，平和县举办人民调解员业务培训班，县委常委、政法委书记王国东出席座谈会并讲话。县法院立案庭负责人许春福为培训班授课，围绕法治与政治、公益与私利、他在与自在三大关系，深入浅出地讲解民法典在调解工作中的运用及诉调对接线上运行机制。使参训人员对人民调解工作的内容、方法和技巧等有了更深刻的理解和掌握。

平和法院将继续坚持和发展新时代“枫桥经验”，把非诉纠纷解决机制挺在前面，不断创新调解机制，规范调解工作，切实把矛盾纠纷化解在基层，让纠纷化于萌芽，诉讼止于未发，为平和县社会稳定和经济发展营造良好的法治环境。